Arbete

Personer med en synnedsättning är sysselsatta på arbetsmarknaden i betydligt lägre grad än personer utan en synnedsättning.

Detta visar såväl SRF:s egna medlemsundersökningar som statistik från Arbetsförmedlingen och SCB.

Orsakerna till att personer med synnedsättning har svårare än andra att hitta, få och behålla ett arbete är flera. Det kan handla om praktiska hinder, men också om barriärer i form av fördomar och rädsla. Det kan handla om att personer med synnedsättning har sämre möjligheter att ta sig genom utbildningssystemet, men också om att det arbetsmarknadspolitiska stöd som finns inte fungerar tillfredsställande.

SRF arbetar för att personer med synnedsättning ska kunna delta på arbetsmarknaden i samma utsträckning som andra. Den låga sysselsättningsgraden hos denna grupp är förstås inte acceptabel.

För att förändra situationen krävs initiativ och åtgärder på flera områden. Exempelvis behöver det arbetsmarknadspolitiska stödsystemet bli mer ändamålsenligt med bland annat en effektivare hjälpmedelsförsörjning, ett högre tak för de lönesubventioner som finns och en mer individbaserad och centraliserad arbetslivsinriktad rehabilitering.

Vidare behöver både offentliga och privata arbetsgivare ta ett större ansvar. De behöver också ges starkare incitament att anställa personer med olika funktionsnedsättningar.

Läs mer om SRF:s krav på arbetsmarknadsområdet på länken Detta vill vi här på sidan.

Vill du veta mer om det stöd personer med synnedsättning kan få i arbetslivet, få tips på bra jobb och läsa om synskadade i olika yrken kan du följa den här länken.

  1. Chefer tror att synskadade gör ett sämre jobb

    60 procent av landets arbetsgivare tror inte att en person med grav synnedsättning kan utföra ett jobb lika bra som andra. Det visar en…

  2. Fakta och statistik

    Lägre sysselsättningsgrad hos personer med synnedsättning än för befolkningen i övrigt enligt statistik.

  3. Arbete en mänsklig rättighet

    FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning ratificerades 2009 i Sverige.

  4. Detta vill vi

    För att förbättra situationen på arbetsmarknaden för personer med synnedsättning krävs initiativ och åtgärder på flera områden.